Vacature: (senior) adviseur – trainer voor zorg, laboratoria en life sciences

Om onze dienstverlening verder uit te bouwen, zoeken we verschillende medewerkers die organisaties niet alleen adviseren, maar hen ook actief meenemen in verandering en ontwikkeling. We zoeken professionals die inhoudelijke expertise combineren met de motivatie om samen met klanten én collega’s te bouwen aan toekomstbestendige oplossingen.

Omdat wij de puzzel leggen op basis van wie jij bent, je ervaring en groeipotentieel, zoeken we experten in één of meerdere van de volgende domeinen: 

Proceskennis laboratoria 

• Je beschikt over actuele en toepasbare kennis van relevante laboratoriumnormen (bv. ISO 15189, ISO 17025, …), met oog voor de werkbaarheid en haalbaarheid binnen de context van een laboratorium. 
• Je hebt ervaring in een laboratoriumcontext, idealiter als kwaliteitsmedewerker of in een vergelijkbare rol. 
• Je beschikt over expertise om knelpunten te signaleren en analyseren. 
• Je bent in staat om werkprocessen te overzien en om procesmatig en risicogericht te denken en handelen. 
• Je beschikt over de vaardigheden (of de duidelijke ambitie) om kennis over te dragen in een rol als trainer in de laboratoria, met aandacht voor interactie en praktijkgerichte voorbeelden. 

Duurzaamheid 

• Je hebt inhoudelijke interesse in of ervaring met duurzaamheid binnen zorgorganisaties. 
• Je hebt inzicht in hoe duurzaamheid raakt aan kwaliteit, processen en beleid. 
• Je beschikt over het vermogen om duurzaamheid te verbinden met bestaande zorg- en kwaliteitskaders. 
• Idealiter heb je al een eerste professionele ervaring rond duurzaamheid binnen zorgorganisaties of aanverwante contexten. 

Kwaliteitsmanagement & integraal risicomanagement 

• Je hebt grondige kennis van kwaliteits- en veiligheidsmanagement in de zorg en ruime ervaring met audits, incident- en calamiteitenonderzoek en werken volgens relevante normen en certificeringskaders. 
• Je bent bedreven in het opzetten, implementeren en doorontwikkelen van integraal risicomanagement en het sturen op kwaliteitsuitkomsten en verbetercycli. 
• Je overziet governance, processen en cultuur van zorgorganisaties en weet kwaliteitsdenken (zoals Safety II en continu verbeteren) te vertalen naar de dagelijkse praktijk. 

Capaciteitsmanagement 

• Je hebt een aantoonbare ervaring met betrekking tot het analyseren van complexe vraagstellingen en procesverbetering in zorgorganisaties. 
• Je bent vertrouwd met het werken met data en ondersteunende tools voor capaciteitsanalyse en -planning (bv. dashboards, plannings- en analysetools). 
• Je weet data en bevindingen uit procesanalyses te vertalen naar concrete verbeterplannen. 

Informatiebeveiliging in de zorg 

• Je hebt kennis van en ervaring met informatiebeveiliging en relevante kaders (bv. ISO 27001, NEN 7510, NIS2, …) binnen een zorgcontext. 
• Je beschikt over inzicht in zorgprocessen en bijbehorende risico’s. 

PIC/S en/of GMP-Z 

• Je hebt een grondige normkennis van en praktijkervaring met PIC/S en/of GMP-Z binnen zorgorganisaties. 
• Je hebt inzicht in en affiniteit met bereidingsprocessen in de ziekenhuisapotheek of een zorgorganisatie (steriele en/of niet-steriele bereidingen) en begrijpt hoe kwaliteit, veiligheid en werkbaarheid elkaar beïnvloeden in de dagelijkse praktijk. 
• Ervaring met audits of inspecties rond PIC/S en/of GMP-Z is een meerwaarde. 

GDP (Good Distribution Practice) 

• Je beschikt over actuele en praktisch toepasbare kennis van GDP (EU-richtlijnen en hun nationale implementatie). 
• Je hebt ervaring met het opzetten, beheren en toepassen van een GDPkwaliteitssysteem. 
• Je kan optreden als inhoudelijk aanspreekpunt voor GDP-compliance, inclusief afwijkingen en CAPA’s, klachten en recalls, inspecties en audits. 
• Ervaring als GDP Responsible Person (RP) is een pluspunt.

Wat ga je doen?

• Je maakt deel uit van een team van experten met uiteenlopende achtergronden binnen de gezondheidszorg. Afhankelijk van je expertise en interesses werk je mee aan advies- en verbetertrajecten bij ziekenhuizen, laboratoria en andere zorgorganisaties.
• Je zet je inhoudelijke kennis in binnen projecten rond kwaliteit, veiligheid, organisatieontwikkeling en procesoptimalisatie. Je begeleidt organisaties bij het (her)inrichten en verbeteren van processen en managementsystemen en helpt hen om ambities om te zetten in haalbare praktijk. 
• Daarnaast krijg je de mogelijkheid om trainingen en workshops te geven binnen jouw expertisedomein. Je deelt kennis, zet mensen in beweging en ondersteunt klanten bij verandering in denken en handelen. 
• Wanneer nodig neem je de rol op van interimfunctionaris of –manager bij de klant. 
• Binnen Kerteza bouw je actief mee aan de verdere ontwikkeling van onze dienstverlening en het team. Je volgt evoluties binnen je vakgebied op en vertaalt die naar nieuwe inzichten en toepassingen voor onze klanten.

Naast je specifieke expertise herken je jezelf in onderstaande punten: 

• Je beschikt over een masterdiploma of een gelijkwaardig denk- en redeneervermogen. Je hebt 5 tot 10 jaar relevante werkervaring binnen de gezondheidszorg, laboratoriumwereld of farmaceutische sector. 
• Je hebt zin om organisaties te begeleiden bij hun vraagstukken. Je bent analytisch en kan pragmatische, haalbare oplossingen formuleren. Je beschikt over (minstens) een basiskennis van projectmanagement, organisatie- en veranderkunde en weet hoe je projecten vormgeeft en begeleidt. Je kunt beweging en verandering op gang brengen bij klanten en treedt op als adviseur en sparringpartner. 
• Je beschikt over sterke communicatieve en adviesvaardigheden. 
• Je beschikt over een eerste ervaring als trainer. Je kan een groep meenemen en boeien, met aandacht voor interactie en praktijkgerichte voorbeelden. Een pedagogisch diploma is een pluspunt. 
• Je volgt ontwikkelingen in je vakgebied actief op en weet nieuwe evoluties te vertalen naar de dienstverlening van Kerteza. Je hebt voeling met netwerken en de commerciële context van Kerteza. Je bouwt vlot bestaande klantrelaties verder uit. 
• Je bent bereid om te reizen (voornamelijk binnen België en Nederland, maar soms ook verder) en bent flexibel in je werkorganisatie. 
• Je beheerst minstens het Nederlands en Engels. Voor een deel van onze opdrachten is kennis van het Frans noodzakelijk. We zoeken daarom binnen deze aanwervingsronde ook profielen die klanten in Franstalige contexten kunnen ondersteunen. 
• Je bent beschikbaar voor 3 dagen per week of meer

• Een compacte en informele organisatie binnen de healthcare consultancy groep Vixor.health, die ziekenhuizen, laboratoria, zorgorganisaties en farmaceutische bedrijven begeleidt bij uitdagende en maatschappelijk relevante projecten.
• Een inspirerende en snel evoluerende werkomgeving waarin jouw expertise dagelijks het verschil maakt voor klanten. 
• Een dynamisch en betrokken team van experten, met ruimte voor jouw inhoudelijke én persoonlijke ontwikkeling. 
• Afwisseling en inhoudelijke variatie: van advies- en verbetertrajecten tot projectmanagement, audits, interimopdrachten en trainingen. 
• Een vast contract met een marktconforme verloning, aangevuld met secundaire arbeidsvoorwaarden. 
• Een flexibele werkorganisatie: voornamelijk aanwezigheid bij klanten wordt gecombineerd met thuiswerk in onderling overleg.